Avskjedigelse refererer til handlingen med å frata noen en stilling eller jobb, vanligvis som et resultat av oppsigelse. Dette kan skje av ulike grunner, inkludert økonomisk nedgang, omorganisering av selskapet eller som følge av disiplinære tiltak. Når en person blir avskjediget, mister de vanligvis jobbsikkerheten og privilegiene knyttet til stillingen.

1. Etter den økonomiske nedgangen, ble mange ansatte i selskapet rammet av avskjedigelse.
2. Hans dårlige oppførsel på arbeidsplassen førte til hans avskjedigelse.
3. Avskjedigelsen av den erfarne lederen førte til uro blant de ansatte.
4. Mange bedrifter valgte avskjedigelse som en måte å kutte kostnader på under den økonomiske krisen.
5. Hun var svært skuffet over sin uventede avskjedigelse fra selskapet.