Arbeidsvilkår refererer til betingelsene og forholdene som gjelder for ansatte i en arbeidssituasjon. Dette inkluderer ulike faktorer som påvirker arbeidstakerens arbeidsmiljø, lønn, arbeidstid, ferie, pensjon, forsikringer og andre goder og rettigheter som er knyttet til ansettelsesforholdet.

Eksempler på bruk av "arbeidsvilkår" i setninger:

1. Arbeidsgiveren må sørge for at de ansatte har trygge og sunne arbeidsvilkår.
2. Forhandlingene mellom fagforeningen og arbeidsgiveren dreier seg om å forbedre arbeidsvilkårene for de ansatte.
3. Loven fastsetter minstekravene for arbeidsvilkårene i landet.
4. Mange arbeidstakere er opptatt av å ha fleksible arbeidsvilkår som gir dem mulighet til å balansere arbeid og familieliv.
5. Et godt arbeidsmiljø er en viktig del av arbeidsvilkårene og kan bidra til økt trivsel og produktivitet blant de ansatte.